原水分公司以“抓学习、抓管理、抓组织、抓制度、抓党风”五位一体,充分发挥党员先进模范作用，助推党建工作水平再上一个新台阶。

  一是抓学习。教育党员、干部发挥模范带头作用。坚持集中学与自学相结合的原则，要求党员、干部做到理论水平高于一般群众，思想觉悟高于一般群众，业务能力高于一般群众，工作业绩高于一般群众，真正做到“一个党员一面旗帜，一个岗位一份奉献”。

二是抓管理。严格落实了党员民主评议、党小组民主生活会、党员责任区、党员挂牌上岗和干部绩效考核制度，将党员、干部置于群众的严格监督之下，增强了党员、干部发挥模范带头作用的自觉性和主动性。

三是抓组织。围绕企业生产经营的重点和难点，组织开展了形式多样、丰富多彩的活动，为党员、干部发挥模范带头作用找载体、搭舞台。相继组织开展了“十个一”系列活动，“四型”党组织和“四有”党员干部系列活动，“我是党员安全先行----党员身边四无”等活动。

四是抓制度。强化制度执行和目标管理。建立和完善了四项机制。一是目标责任机制，二是考核运行机制，三是监督反馈机制，四是激励表彰机制。

    五是抓党风。抓好党风廉政建设，促廉洁，筑牢思想道德底线。加大治庸、治懒、治散、治慢力度，强化各项工作落实，坚持不走样、不打折、不变味、不跑调。在党员干部中开展“三严三实”主题教育活动，开展廉政教育活动，充分发挥党组织的政治核心作用，战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。